Erste Schritte im Visions- und Strategieprozess
Was bewegt die Zuger Kirchgemeinde, wohin soll sie sich entwickeln – und welche Weichen gilt es dafür zu stellen?
Mitte September kamen die Mitglieder des Grossen Kirchgemeinderats und des Kirchenrats zu ihrer jährlichen ausserordentlichen Sitzung zusammen. Thema des Nachmittags in Zug war der anstehende Visions- und Strategieprozess für die Reformierte Kirche Kanton Zug.
Begleitet wird der Visions- und Strategieprozess über die nächsten Monate vom Beratungsunternehmen Suhner & Wakefield. Die ausserordentliche Sitzung wurde dazu genutzt, dass sich das Unternehmen vorstellen und direkt einsteigen konnte. So führte Jasmin Suhner durch die interaktiven Gruppenarbeiten, die sich mit Fragen zur Zukunft der Reformierten Kirche Kanton Zug einerseits sowie den Voraussetzungen für ein Gelingen dieses Strategieprozesses andererseits beschäftigten. Die Meinungen divergierten durchaus, was gewünscht war und in spontanen Diskussionen vertieft wurde.
Als nächster Schritt wird durch Suhner & Wakefield eine Prozess-Spezifizierung erfolgen. Gleichzeitig werden Gespräche mit den zentralen Anspruchsgruppen der Reformierten Kirche Kanton Zug geführt, um so den Visions- und Strategieprozess von Beginn an partizipativ auszurichten und die Erwartungen der verschiedenen Gruppen mit in die Detailgestaltung aufzunehmen. Ganz im Sinne der Partizipation haben alle Mitarbeitenden und Behördenmitglieder die Möglichkeit, mit spezifischen Anliegen oder Perspektiven auf das Beratungsunternehmen zuzugehen.